贴近时代 走近官兵 撬动心灵

 ——五谈推动新形势下政治工作创新发展

 政治工作是做人的工作，因人而始、为人而施。每个时代都有自己的“源代码”，都有自己的“风向标”。可以说，政治工作既是在官兵的脑子里“动土木”，也是在与时代“跳探戈”。

 标志时代的最灵敏的晴雨表是青年人。青年官兵受益改革开放成果、体验信息网络时代、亲身经历社会高速发展，见多识广、思维活跃，崇尚我的青春我做主，喜爱生动有趣的形式，渴望平等互动的方式，关注热点敏感的话题。增强政治工作的时代性，就不能不研究这个时代和这个时代的兵。

 新事物往往是旧事物的敌人。互联网让政治工作按下“快进键”的同时，也拉开了世界上最遥远的距离——“我与你面对面，你却在玩手机”，宁愿上网吐槽，也不愿上门交心，有的官兵成为“最熟悉的陌生人”；一些战士听不进教育大道理，热衷于网上微段子，甚至“看一条毒微信一月教育白搞”。“互联网+”，给政治工作注入了活力，也带来了烦恼。

 “心态对了，世界就对了。”以什么样的眼光看待青年官兵的“胎记”、时代的烙印，决定政治工作以什么样的方式应对这些“复杂”的问题。如果戴着有色眼镜，盯住“特短”忽视“特长”，一味地防、封、堵、压，一棍子打不死便拿起负面“标签”一贴了之；方法简单化、模式化，“通不通三分钟、再不通龙卷风”，其结果必定是“知音少，弦断无人听”。

 “2G思维”适应不了“4G时代”。政治工作不走新路，便难有“活路”。过去坐在一条板凳上就能贴近官兵、听到心声，现在这条“板凳”很多时候就是一台电脑、一根网线。官兵人在网上、心在网上、情在网上，政治工作就应该在网上“安营扎寨”，参与进去，深入进去，运用起来，把键盘当棋盘，把网线当热线，网上“五同”，网下“一心”，真心走进“朋友圈”，贴心成为“自己人”，努力从“你是你，我是我”变为“你中有我，我中有你”。

 心中的“代沟”不破除，就无法跨越时代性的“鸿沟”。我不问你不说，就是距离；我问了你不说，就有隔阂。政治工作走进官兵生活，先要拉近距离；撬动官兵心灵，先要消除隔阂。“不解决桥和船的问题，过河就是一句空话”。为什么一些官兵“不怕在风雨里站岗，就怕在空调房里听课”，根子就在于政治工作缺乏“真”和“实”。不真不诚，不能动人；不实不新，不能化人。

 有威则可畏，有信则乐从。不妨问一问，教育别人的自己信不信，要求别人的自己做不做，检查别人的自己行不行？不妨问一问，兵在心中的地位有多高，言在兵心的分量有多重，身在兵中的威信有多少？不妨问一问，生活中官兵愿不愿意给你掏心窝，教育时官兵愿不愿意对你敞心扉，战场上官兵愿不愿意为你挡子弹？答案若是肯定的，政治工作就是走心的。

 “世界上最美妙的一件事是，当你拥抱一个人时，对方竟然把你抱得更紧。”政治工作说到底，就是铸魂育人、成风化人。返璞归真、回归本源，贴近时代、走近官兵，真心把官兵当成“想要拥抱的人”，广大官兵也一定会“把你抱得更紧”。